党建引领促发展，调研赋能解难题——玉柴物流党委班子深入一线开展实地调研

为深入掌握了解基层党支部落实基层党建“十个一”工作要求及开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作情况，近日，玉柴物流集团党委书记、董事长李柯带领班子成员赴基层党支部开展实地调研。

调研过程中，班子成员以“问题导向”为出发点，直达店面或项目驻地检查党建工作及业务开展情况，直观检验基层党建“主引擎”作用发挥成效，并就调研发现的突出问题，共同剖析背后深层次的原因，引导基层党组织牢固树立“党建抓不好，业务就上不去”思想意识。过程中针对基层职工反映的市场开发资源不足、跨部门协作效率需提升、业务指导力度需进一步加强等“急难愁盼”事项，班子成员逐一记录、逐条梳理，并要求相关单位及部门跟踪落实，确保“事事有回应、件件有着落”。

在与基层党员交流中，李柯对深化作风建设提出明确要求。他强调：“深入贯彻中央八项规定精神不是‘一阵风’，而是关乎公司发展根基的长期政治任务。党员的作风直接映射出企业的形象与信誉，少一次推诿、多一次担当，就能多赢得一份客户信任；少一分形式、多一分务实，就能多提升一分运营效率。”

他要求全体党员从以下四方面发力：一是把牢政治方向，把学习贯彻中央八项规定精神与习近平总书记关于作风建设的重要论述一体贯通，让“严”和“实”成为思想自觉。二是把作风要求嵌入岗位职责，严守工作纪律，让“严作风、优服务”成为党员的鲜明标识；三是发挥示范作用，通过“党员亮身份、服务亮承诺”活动，带动全体职工形成“勤俭节约、求真务实、担当作为”的工作氛围，以作风建设的实际成效为公司发展护航。四是点燃创新创效引擎。把年初立项的“党员创新创效示范岗、先锋岗”作为作风建设成果落地的平台，把个人经验转化为团队能力，用扎实的创新成效推动公司转亏扭亏、行稳致远。